2月18日上午，后勤保卫部在太谷校区部会议室组织召开2025年春季学期工作会议，传达落实学校开学工作会议精神，系统谋划部署2025年重点工作。校党委常委、副校长（副院长） 张富强出席会议并讲话，后勤保卫部部长陈斌主持会议，全体部领导、各科室（中心）负责人参加会议。

程红帅传达了校党委书记廖允成和校长张强在学校2025年春季学期开学工作会上的讲话精神，各分管副部长就分管领域的本年度重点工作进行部署，电力管理科、治安科、物业管理中心等相关科室（中心）负责人就如何完成好年度重点目标任务进行了交流发言。

陈斌以“四落地、两赋能”明确部门2025年全年工作主线，并逐一进行了分解部署。一是强化政治责任意识，确保进一步深化校院合署改革的后勤保卫事项落地；二是强化工作举措，确保部门年度重点工作任务落地；三是强化目标牵引，确保学校基础保障重大项目落地；四是强化安全要素集成，确保平安校园建设任务落地；要推进数字赋能，优化管理方式，推动目标管理精细化，对学校后勤管理服务进行技术变革和流程创新，适应并满足师生多元化需求；要突出质量赋能，以高质量目标、高质量管控、高质量运行、高质量交账扎实做好年度各项工作，在进一步推进深化校院合署改革事业中作出新贡献。

张富强从服务保障提质增效、安全管理有力有序、师生满意度逐步提升等方面梳理回顾了过去一年学校后勤服务保障和安全保卫工作，并代表校党委、校行政对部门的工作表示充分肯定，对全体后勤员工的辛勤付出表示衷心感谢。他从服务保障响应速度还需提升、基础保障能力还需强化、专业人才及高水平管理人员还需引育、目标管理精细化水平还需提高、校园安全隐患排查力度还需加强、历史遗留问题还需持续推进、应对突发事件的处置能力还需提升等多方面指出部门当前工作存在的问题。

对于做好2025年部门重点工作，他强调，一是要强化责任意识，牢记服务育人、管理育人的使命，将师生小事作为部门大事，经常深入一线，解决师生急难愁盼；二是要强化能力建设，坚持走出去、请进来，抓学习培训，促交流提升，增强服务师生的能力本领；三是要强化作风建设，推进微笑服务、首问负责，发挥党员模范带头作用，持续完善考核评价机制。他希望全体后勤干部职工能坚持干字当头，树牢“求实、务实、落实”的工作导向和“会干、实干、快干、一起干”的工作作风，始终以对事业高度负责的态度，勇挑大梁、勇于攻坚，坚持迎难而上、知难而进，以钉钉子的精神担当尽责，调快节奏，拧紧“发条”，真正做到思想一盘棋、发展一张图、干事一股劲，以“功成不必在我、功成必定有我”的胸怀，怀揣时时放心不下的责任感，为学校高质量发展提供坚实的后勤服务保障。